認識

更新日:

用語解説

認識(マネジメントシステム)は、要員が、方針の意味、自分の仕事の大切さ、決まりを守らないとどうなるかを、正しく理解している状態です。

■ 試験で押さえるポイント

  • 方針や目標を、すべての要員に周知します。

  • 教育や説明会で、認識を高めます。

■ 過去問での着眼点

力量(できること)と、認識(分かっていること)を区別します。

例: 全社員に情報セキュリティの方針を説明し、違反したときの影響を理解させます。

同じ分野の用語