テレワーク
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用語解説
テレワークは、情報通信技術（ICT）を活用し、本拠地のオフィスから離れた場所で業務を行う、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方です。Tele（離れて）とWork（働く）を組み合わせた語です。
■ 試験で押さえるポイント
働く場所により、自宅で働く在宅勤務、本拠地以外の施設で働くサテライトオフィス勤務、移動中や出先で働くモバイル勤務に分類できます。
企業と雇用関係のある雇用型と、委託を受ける個人事業主などの自営型があります。在宅勤務だけがテレワークではなく、雇用型だけとも限りません。
通勤負担軽減、育児・介護との両立、人材確保、生産性、災害時の事業継続に役立つ一方、孤立、長時間化、情報漏えい、意思疎通、労務管理へ対策が必要です。
テレワークでも雇用型労働者には労働法令や労働時間管理が適用されます。また、勤務場所が離れていても始業・終業時刻を定める場合があり、時間制約が必ずなくなるわけではありません。
■ 選択肢での判断ポイント
ICTを使い本拠地外で働く点と、在宅・サテライト・モバイルの三形態を押さえます。「勤務時間の管理が不要」「必ず自宅で働く」は誤りです。
例: 社員が週2日は自宅、出張日は顧客先近くの共用オフィスから社内システムへ安全に接続して働き、始業・終業を記録するのは雇用型テレワークです。